A sua experiência é importante
Não vem com frio. E nunca o trataremos como um novato.
Quando se junta ao nosso percurso de veterano para voluntário, a sua experiência é reconhecida desde o primeiro dia, as competências relevantes são respeitadas e evita-se a repetição desnecessária.
O objetivo é simples: desenvolver o que já sabe, e não fazê-lo recomeçar do zero.
Já sabe como é: as boas organizações valorizam a experiência. Esta também o faz.
O seu percurso. Antes de o percorrer.
O seu tempo é importante. Para si e para nós.
That is why we are upfront about what’s involved before you decide anything.
We know every veteran’s service looks different. That’s why we take time to understand your unique skills, experience and military qualifications, shaping your training to your current skills level so you can focus on what’s new, not what you’ve already mastered.
Eligible veterans may not need to complete the full Basic Induction and Assessment (BIA) course before they start contributing as an adult volunteer. Any exemptions are assessed individually by the Officer Commanding Cadet Training Team (OC CTT), ensuring that prior military experience and qualifications are recognised where appropriate while maintaining the standards required to work with young people.
Not all applicants will qualify for an exemption, and checks are in place to ensure that any reduced training pathway is suitable for the role. This pathway is available to eligible former Regular and Reserve personnel joining as new Cadet Force Adult Volunteers. Former cadets without Regular or Reserve service are not eligible under this policy.
Our aim is simple: recognise the skills you already have, provide the training you need, and help you start making a difference as quickly and safely as possible.
Tem o controlo do próximo passo.
Não há pressão para se apressar e não se espera que se comprometa cedo.
Pode falar sobre o assunto, fazer perguntas e decidir o que se adequa à sua vida antes de avançar.
Algumas pessoas que abandonam o serviço entram rapidamente em ação. Outros demoram algum tempo. Ambos são bons.
Valorizamos a sua perspetiva e o seu feedback.
FAQs para acabar com os mitos
O compromisso de tempo varia consoante a sua função e estilo de vida. A maioria dos voluntários dedica cerca de 2 a 4 horas por semana, normalmente num ou dois dias da semana, quando os cadetes se encontram no destacamento local. Existem também oportunidades ao longo do ano, como actividades de fim de semana e acampamentos anuais, mas a quantidade de horas que assume é flexível e adapta-se aos seus outros compromissos. Muitos veteranos consideram que mesmo algumas horas por semana podem ser incrivelmente gratificantes - tanto para eles como para os jovens que apoiam.
Como voluntário, pode vir a ensinar artesanato de campo, liderando formação aventureira, ajudar os cadetes a prepararem-se para as suas Prémio Duque de Edimburgo, ou simplesmente ser um adulto de confiança que ouve e encoraja. O papel é variado e não há duas semanas iguais. Não precisa de ser um especialista em tudo - fará parte de uma equipa e há muitas formas de contribuir com base nos seus interesses e pontos fortes.
Cada candidato veterano é avaliado individualmente quanto à formação adicional necessária. Se já é um instrutor qualificado, traga consigo as suas qualificações e complete apenas a formação “Pessoa segura” em matéria de proteção e trabalho com crianças.
O seu passado militar dá-lhe uma vantagem natural. Habilidades como liderança, disciplina, navegação, primeiros socorros e o trabalho de equipa são exatamente o que os cadetes aprendem - e você já os viveu. Também compreenderá os valores e o espírito que sustentam a experiência dos cadetes. Quer tenha servido durante 4 anos ou 24, o seu conhecimento e perspetiva podem ajudar a moldar o futuro de um jovem de uma forma que a aprendizagem na sala de aula simplesmente não consegue.
Longe disso. Os Cadetes do Exército proporcionam um desenvolvimento estruturado da juventude com formação significativa, qualificações e responsabilidade real. Ajudará a formar jovens confiantes e capazes - não supervisionará a partir das linhas laterais.
- Prefere a prática? Participe como instrutor.
- Quer assumir a liderança e a gestão? Considere tornar-se um oficial.
O ethos pode parecer familiar - mas o ambiente é centrado nos jovens, de apoio e muito mais flexível. Não há pressões operacionais, destacamentos ou mobilizações. O foco é o desenvolvimento, a orientação e a oportunidade.
Não há limites máximos de idade. A experiência, a paciência e a maturidade são trunfos poderosos num destacamento de cadetes.
As unidades combinam excecionalmente bem veteranos e civis. Todos trazem diferentes competências e perspectivas - mas a missão une a equipa: dar aos jovens o melhor começo possível.
Pronto para se inspirar?
Seja voluntário hoje e faça parte de algo extraordinário. Partilhe o seu percurso, inspire mentes jovens e cause um impacto duradouro.